Retour sur le séminaire 2025 du Département Formation Eurofeu
Du 29 au 31 juillet 2025, le Département Formation Eurofeu a organisé son séminaire annuel sur la plateforme pédagogique de Sainte-Jammes-sur-Sarthe. Trois jours intenses, placés sous le signe de la technique, de la cohésion et de la convivialité, qui ont permis de renforcer les compétences et les liens au sein des équipes.
Des ateliers techniques immersifs
Les participants ont eu l’occasion de se confronter à différents modules pratiques, parmi lesquels :
CAPSI ARI : exercices sur l’appareil respiratoire isolant,
LITHEX : simulations réalistes de mise en situation,
TRADI : ateliers sur les fondamentaux,
et un parcours de stress conçu pour tester réactivité et maîtrise de soi.
Ces ateliers ont permis à chacun de consolider ses acquis tout en développant de nouveaux réflexes indispensables au métier.
Des moments de partage et de convivialité
Au-delà des exercices techniques, le séminaire a été ponctué de temps conviviaux, notamment autour d’un barbecue apprécié de tous. Ces instants informels sont essentiels pour renforcer les liens entre collègues et favoriser un esprit d’équipe durable.
La cohésion au cœur de l’événement
Des jeux et activités dédiés à la cohésion d’équipe ont également rythmé ces trois journées. Ils ont permis aux participants de mieux se connaître, de travailler ensemble autrement et de mettre en lumière la complémentarité des talents.
Un séminaire fidèle aux valeurs Eurofeu
Cet événement illustre parfaitement ce qui fait la force d’Eurofeu : des femmes et des hommes passionnés, engagés et tournés vers l’avenir. L’énergie, l’implication et la volonté de progresser ensemble étaient palpables tout au long du séminaire.
Merci aux équipes
Un grand bravo à l’ensemble des collaborateurs pour leur engagement et leur participation, ainsi qu’à l’équipe formation pour l’organisation de ce séminaire réussi.
Eurofeu continue d’investir dans la formation et la montée en compétences de ses équipes, convaincu que la qualité du service rendu à ses clients repose avant tout sur l’expertise et la motivation de ses collaborateurs.
